市人社局按照《关于建立河南省青年仲裁员志愿者联系企业活动常态化长效化工作机制的通知》要求，认真落实“法治人社 志愿青春”千名青年仲裁员志愿者联系万家企业工作部署，于12月15日组织局系统青年仲裁员志愿者走进河南骏化发展服务有限公司开展“送法进企业”活动。

河南骏化发展服务有限公司工会、党群工作部、人力资源部、法务部、安全生产监察大队以及下属子公司人力资源专员参加了活动。活动中，河南骏化发展服务有限公司党委副书记、工会主席吴春江介绍了公司概况，市劳动人事争议仲裁服务中心做《保障职工合法权益，加强企业用工风险管理》授课，双方围绕劳动用工领域常见问题进行了座谈。

座谈会上，双方结合日常工作实践，就如何健全完善规章制度、规范企业用工、防范用工风险等十余个问题进行了沟通交流。市劳动人事争议仲裁服务中心的青年志愿者们重点针对劳动合同的订立、履行、变更和解除等内容进行答疑解惑，为公司提供精准法律咨询服务，得到了公司的一致好评。此次活动还向公司赠送了《劳动合同法》等法律法规文本1000册，劳动合同书5000份。

下一步，市人社局将进一步丰富志愿服务内容，积极探索更多活动形式，持续提高劳动争议调解仲裁服务质量，稳步发挥调解仲裁机构在构建平安建设、优化营商环境、和谐劳动关系中的重要作用，使青年仲裁员志愿者联系企业活动常态化落到实处。