市各企业、事业单位，中、省属驻驻单位：
根据国务院《劳动保障监察条例》和原河南省劳动保障厅《关于建立劳动保障监察书面材料审查制度的通知》（豫劳社监察[2006]2号）规定，市人力资源和社会保障局定于2015年3月1日至5月30日对市各类用人单位和中、省属驻驻企事业单位上年度贯彻执行劳动保障法律、法规和政策的情况进行书面材料审查，现就有关事项通知如下：
一、劳动保障书面材料审查的范围
在市工商行政管理局登记注册的各类企业、个体经济组织和市直事业单位、社会团体；市直职业中介、职业技能培训、职业技能考核鉴定、人力资源服务、劳动派遣机构；中、省属驻驻企业、事业单位和职业中介、人力资源服务、劳动派遣机构。
二、劳动保障书面材料审查需要报送的资料
1、企业单位应提供的资料
（1）工商营业执照、组织机构代码证、行政许可证、银行开户许可证、法定代表人身份证明；（2）2014年度职工考勤记录、2014年度工资发放表、法定节假日加班费发放表、高温津贴发放表；（3）社会保险登记证、2014年度申报社会保险缴费基数及缴费凭证；（4）2014年度财务决算报表；（5）2014年度执行带薪休假规定的书面情况说明。（6）职工名册、劳动合同书；（7）实行综合计算工时和不定时工作制书面情况说明；（8）使用劳务派遣人员的劳务派遣协议和名册；（9）劳动规章制度、从事技术工种人员的职业资格证书；（10）《劳动保障书面材料年度审查表》；（11）劳动保障监察机构要求提供的其他材料。
2、事业单位应提供的资料
（1）事业单位法人证书、组织机构代码证、法定代表人身份证明；（2）职工名册、2014年6月工资发放表、职工考勤记录；（3）社会保险登记证、2014年度申报社会保险缴费基数及缴费凭证；（4）2014年度财务决算报表；（5）劳动规章制度、从事技术工种人员的职业资格证书；（6）使用劳务派遣人员的劳务派遣协议和名册；（7）《劳动保障书面材料年度审查表》；（8）2014年度执行带薪休假规定的书面情况说明；（9）劳动保障监察机构要求提供的其他材料。
以上资料报送原件和复印件，复印件加盖公章。
三、劳动保障书面材料审查的时间和地点
劳动保障书面材料审查的时间为2015年3月1日至5月30日。《劳动保障书面材料年度审查表》到市劳动保障监察支队领取，或在附件中下载，报送审查地点在市劳动保障监察支队（解放路529号农行大厦东50米路北处）。联系电话：2883723（企业） 2881906（事业）
各有关用人单位务必在4月15日之前报送《劳动保障书面材料年度审查表》及相关资料接受审查。对不按规定报送书面材料的用人单位，市人力资源和社会保障局将视情况在当地新闻媒体上公开曝光，记入劳动保障诚信档案并按照国务院《劳动保障监察条例》第三十条的规定给予20000元以下罚款的行政处罚。
驻马店市人力资源和社会保障局
2015年3月1日
